非法保安是如何产生的？如何判定是否属于非法保安？

　　南京市保安服务总公司负责人分析了“生产”非法保安的三个渠道：

　　瞒着公安机关和保安公司私自招聘保安人员，有的甚至通过亲戚朋友介绍，从社会上招聘一些闲散人员，充当维护自身利益的打手，堂而皇之地让他们行使保安职责。这也是产生非法保安组织的主要渠道。２００２年１１月，发生在南京市“好又多”超市的保安科长强奸女顾客事件，涉案人员是属于企业自己招聘的“黑保安”，这家企业的“黑保安”竟然多达６３人。

　　一些地方和个人，未经公安机关批准，擅自开办各类保安（保镖）培训机构。尤其突出的是那些打着武术学校旗号，却在培训保安的机构。

　　一些大型厂矿老牌企业，用下岗职工或分流人员作为安全防范人员。这些保安尽管不合法，但大多安分守己，工作兢兢业业。

　　南宁市保安服务总公司副总经理郑有富说，非法保安组织使市场上保安“泛滥”，身价低廉。他称，在广州、深圳等地，一名正规保安月薪２５００元左右，而南宁聘请一名保安，接受单位一般只给保安公司６００元／月左右，除去水电、房租、服装、纳税、保险等费用，保安公司给保安的月工资一般仅５００元左右。工资越低，保安工作积极性越低，就越容易犯错误，服务质量就越难保证，接受保安的单位意见就越多，从而形成一种恶性循环。（记者王勉、郭奔胜）