五月的广州市从化区南平村，迎来万物并秀的季节。5月27日，广州市就业驿站服务百县千镇万村高质量发展暨高质量就业社区（村）建设工作部署会在这里举办。两年前，广州在从化区凤二村建设全省首家就业驿站，拉开“家门口就业服务圈”的建设序幕，两年来建设如火如荼，如今已建成318家广覆盖、多层次、多元化的就业驿站。
记者在会上获悉，在就业驿站建设的基础上，2024年广州市在全省率先探索开展高质量就业社区（村）建设，全市建设高质量就业社区（村）100个，全市建成就业驿站350家以上，其中全市100个高质量就业社区（村）实现就业驿站全覆盖。
当日，“广州就业驿站”小程序正式对外发布，并入驻“广州日报新花城”APP，让就业驿站“触手可及”。
就业驿站帮助劳动者实现就业5.55万人次
在从化温泉镇南平村，一栋栋客家风格的建筑映入眼帘，每到节假日，便有不少游客到此“静修”。“以前年轻人都在外面打工，现在回来自己当老板，开民宿做餐饮。”南平村党支部书记张国华对记者说，2017年时村里有超过300位村民外出务工，而现在村企合作为村民提供了保洁、服务员、安保等各类工作岗位48个，近200位村民返乡工作，“以前村里只有两三个小卖部，现在拥有45家民宿、21家餐饮店和农家乐，还有30多个农特产售卖摊档分布在村庄各处，为游客和村民带来更好的生活。”
为进一步提升南平村就业水平，2024年，南平村成立了高质量就业村工作领导小组，成立就业驿站。“作为连接村民和企业的桥梁，这里设置了就业咨询区，让求职者可以获得一对一就业咨询服务，求职者也可以通过扫码‘就业驿站’小程序获取招聘信息、完成职业测评、填写求职登记表，离就业更近一步。”驿站工作人员介绍道。
工作小组深入居民家中做好调查摸底，对辖区内的失业人员进行再就业调查，充分利用上门调查、电话联系、微信询问等形式，切实摸清村内业人员的“六清”情况。通过摸查，近三年，该村登记失业人员44人，登记失业人员实现再就业率达91%，大龄失业人员实现再就业率达100%，就业困难家庭户实现再就业率达100%，实现“三个100%”全覆盖。
这是就业驿站建设的一个缩影。记者从工作部署会上获悉，自2022年广州在从化区凤二村建设全省首个“就业驿站”以来，截至目前全市已建设318家就业驿站，共发布岗位32.6万个，职业技能培训和创业培训共3.84万人次，帮助劳动者实现就业5.55万人次。
“我们成功打造了广州模式的‘家门口’就业驿站，服务‘百千万工程’高质量发展。”广州市人社局有关负责人介绍，如今就业驿站实现街镇站点全覆盖，做到了广覆盖、多层次、多元化。驿站为劳动者提供政策咨询、求职登记、岗位推介、技能培训、创业指导、就业援助等服务，为用人单位提供用工需求登记、线上线下公益招聘会等服务，持续强化供需匹配，让劳动者“好就业，就好业”，让用人单位“好找人，找好人”。
数字赋能 让就业驿站“触手可及”
工作部署会上，“广州就业驿站”小程序正式对外发布，同时入驻“广州日报新花城”App。通过在微信小程序搜索“就yeah驿站”，或者在广州日报新花城App“服务”板块，点击“广州就业驿站”模块，即可登录广州就业驿站小程序。
在小程序上，市人社部门打造了就业驿站服务地图，通过点击“驿站地图”模块即可进入。地图收录了全市驿站站点地址、电话等信息，还能连接导航软件，让就业驿站“触手可及”。
此外，人社部门还将在小程序上定期发布推送公益性招聘会、公益培训班、就业补贴政策等信息，为居民群众提供便利可及的公共就业服务。
“我们将以更高水平提升数字赋能公共就业服务能力。”广州市人社局有关负责人表示，为满足居民群众个性化便利化求职就业需求。人社部门要探索将大数据、人工智能等新一代信息技术全面应用到公共就业服务领域，采用主动服务方式，构建岗位信息和求职信息数据库，运用AI简历诊断、AI模拟面试、AI岗位匹配等技术，自动为企业筛选海量求职信息，推送高度匹配的简历，实现人岗精准匹配。
要打造就业服务智能地图，精准获取周边岗位列表，求职者点击即可应聘、自动提交简历。要整合推广应用智能服务终端，通过人脸识别登录、简历一键投递，实现便捷化求职。通过强化就业业务与数字技术的深度融合，拓展数字就业创新应用场景，不断提高就业服务的效率和质量，促进社区（村）居民群众的就业和再就业，打通就业服务“最后一公里”。
100个高质量就业社区（村）实现就业驿站全覆盖
有了就业驿站建设的基础，广州进一步探索开展高质量就业社区（村）建设。此项工作已纳入广州市十件民生实事就业项目、列入了广州市全力促发展惠民生的稳就业政策措施，纳入了全国公共就业服务能力提升示范项目。
广州市人社局有关负责人介绍，各区各部门将围绕就业机会更加充分、就业结构更加合理、就业环境更加公平、就业能力持续增强、就业保障稳步提升的目标要求，通过全方位立体式多举措，推动社区（村）居民群众实现更加充分更高质量就业。
具体目标是，今年全市建设高质量就业社区（村）100个，其中广州市57个百千万工程典型村全部建设达标。全市充分就业社区建设率达到75%、充分就业村建设率达到70%以上。全市建成就业驿站350家以上，其中全市100个高质量就业社区（村）实现就业驿站全覆盖。
如何建设高质量就业社区（村）？广州市劳动就业服务管理中心有关负责人介绍，广州市就业工作领导小组办公室已印发《广州市高质量就业社区（村）和充分就业社区（村）一体建设实施方案》，高质量就业社区（村）建设指标涉及就业机会充分、就业能力增强、就业保障完善、就业环境和谐等几个方面，各区对照建设标准，固强补弱，促进更多的社区（村）达到高质量就业社区（村）标准，稳步提升充分就业社区（村）建设率，为群众提供更充分的公共就业服务。
“社区实实在在贴近一线，做了很多工作。”华南师范大学经济与管理学院教授张华初在会上指出，广州社区就业有两方面增长点值得关注。一方面，今年一季度广州30个需求大于求职“最缺工”职业中，20个职业属于社会生产服务和生活服务人员，包括家政服务员、客房服务员、中式面点师等，这值得挖掘。另一方面是可关注新就业形态，当前广东省新就业形态灵活就业人员约850万人，其中电商平台、同城物流、外卖送餐、移动出行等领域灵活就业人数是大头。
广州市人社局有关负责人表示，各区人社部门要推动就业失业状态摸查等服务事项纳入社区网格化管理，进一步建设完善“街镇公共就业创业服务+就业驿站服务+零工市场服务+南粤家政服务”的基层就业服务网络。组建一支以区就业服务指导员、街就业服务专员、社区（村）就业促进员、社区（村）网格信息员等为主、社区（村）就业志愿者为辅的专业化就业服务队伍，为居民群众提供“一揽子”服务。同时整合社会企业资源，提供职业指导、技能培训、创业辅导等精准化、个性化服务。大力实施就业实训“领跑计划”，通过“摸查－实训－就业/创业”全链条服务，开展多元化“短平快”的就业实训。因地制宜开展各类就业服务专项招聘活动，促进供需精准匹配。
服务指引
居民群众在微信小程序搜索“就yeah驿站”，或扫一扫下面二维码，或通过“广州日报新花城”App服务模块，即可登录“广州就业驿站”，享受便利可及的公共就业服务。
文、图/广州日报新花城记者：何颖思 见习记者 赵越 通讯员：穗人社宣
