10大科技攻关项目、28个重点领域研发计划“揭榜挂帅”项目……7月25日，为深入贯彻落实党的二十届三中全会精神，2024年广州国资国企科技创新和人才会议暨数据资产入表工作推进会在广州召开。记者从会上了解到，近年来，市属国企年均研发投入保持增速15%，五年来研发投入累计超千亿元。接下来，广州国资国企将与高等院校、科研院所建立起企校协同科技创新机制，打通科技成果应用“最后一公里”。
协同创新：
企校签订10个科技攻关项目，28个“揭榜挂帅”项目发布
现场，广州市国资委分别与华南理工大学、暨南大学、华南农业大学、广州大学、广东工业大学、广东药科大学和生物岛实验室签署战略合作框架协议。广汽集团、广药集团、广州工控集团等市属国企分别与中山大学、香港科技大学、暨南大学等高校签订了10个科技攻关项目。
“高校的基础理论研究是强项，我们通过与高校之间的产学研合作来提升企业的创新能力。”广州广钢气体能源股份有限公司创新研发中心创新总监滕飞告诉记者，公司主要关注集成电路，半导体，新型显示面板等重点行业在气体应用方向的应用开发场景和“卡脖子”技术攻关，去年研发费用已超8000万元，未来将持续加强研发投入。
滕飞表示，目前广钢气体已经探索出了与高校的协同创新模式，即由院校提供基础理论研究力量，企业基于市场需求，牵头实施研发项目管理，通过工程化能力、工艺开发能力、产业建设能力进行产业化转变。
据悉，未来广州市国资国企将与高等院校、科研院所共同推进广州建设粤港澳大湾区国际科技创新高地，充分结合高水平研究型大学基础研究深厚、学科交叉融合和高层次科技人才集聚的优势，发挥国有企业“产业链+资本链”的引领带动作用，推动企业科技创新，促进国有企业与高校院所、科研机构、科技载体、科研人才、科技资本等各类科技主体之间的互通共赢、协同发展，建立起企校协同科技创新机制。
会上，广州市国资委还发布了市属国企重点领域研发计划“揭榜挂帅”项目榜单。记者注意到，此次发布的“揭榜挂帅”项目共有28个，涉及人工智能、新材料、生物医药、装备制造等领域。接下来，广州市属国企将利用场景资源，加强与各类创新主体的协同创新，加强关键核心技术攻关，形成“产业出题、科技答题、市场阅卷”机制，推动创新主体在创新链、产业链上的融合。
记者注意到，广汽研究院此次发布了“基于感知实时建图的轻地图技术研究”揭榜挂帅项目。“我们此次放榜的项目，是需要利用整个行业多方力量合作来完成开发。”广汽研究院前瞻技术部部长刘巨江告诉记者，“基于感知实时建图的轻地图技术”这项技术发展非常迅速，需要结合互联网相关技术和高校研究人员共同参与。通过“揭榜挂帅”的方式，有助于国企利用好国资委平台，整合相关资源，进一步促进技术创新开发和最终量产应用。
刘巨江介绍，目前广汽研究院与广东省内多所高校合作紧密，建立了常态化战略合作机制，会定期把课题与高校进行交流，遴选有兴趣的老师详细探讨技术方案，签合同进行开发。
招才引才：
广州国企人才发展联盟“组团式”引才，绘制人才图谱精准识别高层次人才
人才是第一资源。广州国资着力建设高素质人才队伍，把人才引进培养情况纳入企业负责人经营业绩考核，建立企业领导人员联系服务人才制度，发挥好广州人才集团、广州国企人才发展联盟招才引才作用，探索从全球知名高校、科研院所引进全日制博士毕业生担任企业科研机构负责人。
“年初我们发起成立了广州国企人才发展联盟，促进广州国资国企协同联动、相互赋能，积极探索‘组团式’引才，充分展示了广州国企求才、引才、聚才的诚意和实力，引才效果更上一层楼，人才发展空间也实现了最大化。”广州人才集团党委书记、董事长汤恩告诉记者，目前广州人才集团已在全球多个国家和地区设立了30多个海外人才工作站，今年4月香港国际人才科技集团公司正式揭牌，旨在充分发挥香港国际化优势，深挖粤港澳与国际人才资源，促进国际人才交流及人才生态打造。
汤恩表示，通过遍布全球的海外工作站开展多种形式的招才引智活动，同时结合大数据和人工智能等前沿科技手段，绘制全球高层次人才图谱，形成全球高层次人才数据资源库，能够更精准地识别和定位关键技术领域的人才，为广州市科技创新和产业升级提供有力支撑。
据介绍，2023年以来，广州市国资系统6人入选国家专项人才计划，7人入选政府特殊津贴专家，5人被评聘为全省首批首席技师，高层次人才数量总数位于全省国资系统前列。组织市属国企到重点高校开展组团式专场引才，累计签约超千名新能源、生物医药、人工智能、金融等专业优秀毕业生。
国资支撑：
构建“政策+联盟+基金”模式，市属国企年均研发投入保持增速15%
记者从广州市国资委了解到，近年来，广州国资持续强化企业创新主体地位，构建“政策+联盟+基金”三位一体创新驱动发展模式，推动创新链、产业链、资金链、人才链深度融合发展。市国资委出台了一系列政策举措，从平台建设、激励考核、资本赋能、成果转化、人才机制等多个方面支持企业创新发展。探索推动赋权改革，在科技成果转化收益分配上对创新人才予以重点倾斜。
数据显示，广州市属国企年均研发投入保持增速15%，五年来研发投入累计超千亿元。市属国企获得国家级、省级科技奖项3100余项；拥有专利授权超3.1万项，成果转化运用2万项，多项成果填补了国内技术和产业空白。
打造高水平创新平台，集聚创新资源。广州市属国企以高质量发展为牵引，在推动高水平科技自立自强上积蓄实力，累计组建技术和工程中心等各级研发机构793个，其中国家级研发平台60个；累计组建院士、博士后等工作站48个，科技人员达5万人；高新技术企业增至368家，专精特新企业增至250家，其中国家级22家,省级179家。
会议还就数据资产入表进行了专题学习，并要求市属企业加强数据资源盘点、整理、清洗、确权、分析和利用，夯实数据资产入表基础，深度挖掘数据资源，加快数据资源资产化进程，大力推进数据资源化、产品化、价值化，更好发挥数据要素价值，为推动广州数字经济发展贡献国企力量。
文/图：广州日报新花城记者赵方圆
